رواتب مبنية على بلد تسجيل مؤسستك.
يجمع SyncPayroll سجلات الموظفين ودورات الرواتب المضبوطة وكشوف الأجور والموافقات وسجل التدقيق، مع إضافة القواعد النظامية بلدًا بعد بلد.
سجلات الموظفين
الإعداد والمراجعة والإقفال
كشوف الأجور ووصول الموظف
تصحيحات دون إعادة كتابة السجل
سير عمل موحّد وقواعد محلية منفصلة
تدير النواة الأشخاص وسير العمل والصلاحيات والسجل والتقارير، وتوفر كل حزمة قطرية حساباتها ومخرجاتها المعتمدة.
سجلات الموظفين
احتفظ ببيانات العمل والرواتب المحمية داخل المؤسسة الصحيحة.
الإعداد والمراجعة والإقفال
افصل إعداد الرواتب عن اعتمادها ثم اقفل السجلات النهائية.
كشوف الأجور ووصول الموظف
لا يصل الموظف إلا إلى السجلات المرتبطة به صراحةً.
تصحيحات دون إعادة كتابة السجل
ينشئ التصحيح دورة مرتبطة جديدة وتبقى الدورة الأصلية كما هي.
من الإعداد إلى تجهيز الالتزامات النظامية
تأكيد المؤسسة وإعداد صاحب العمل
إضافة الموظفين وإعداد دورة الرواتب
الحساب بالحزمة القطرية المعتمدة المطابقة
المراجعة والاعتماد بواسطة شخص مخوّل آخر
الإقفال وإصدار الكشوف وتجهيز التقارير
إطلاق أول محدود عن قصد
لن تغطي الحزمة الأولى الرواتب العادية في جنوب أفريقيا إلا بعد اجتياز مراجعات المختصين والقانون والخصوصية والاختبارات.
نطاق الإطلاق المخطط
العمل القياسي الشهري والأجر المنتظم وPAYE وUIF وSDL وكشوف الأجور وتجهيز الالتزامات والتصدير المضبوط.
غير مشمول حاليًا
الإرسال المباشر إلى SARS أو UIF أو البنوك، والحالات غير المدعومة، والدول الأخرى، والقواعد غير المعتمدة.
بيانات الرواتب الحساسة تحتاج ضوابط أقوى
صُممت السجلات والأدلة والمخرجات النهائية لتكون مشفرة ومعزولة حسب المؤسسة ومحكومة بالصلاحيات وقابلة للتدقيق، مع بقاء المراجعة المهنية ضرورية.
ماذا لو كانت مؤسستي خارج جنوب أفريقيا؟
سيبيّن SyncPayroll أن بلد التسجيل غير مدعوم بعد. لا يحدد الموقع الفعلي أو العملة قانون الرواتب.
ما التكلفة؟
لن تُنشر الأسعار حتى يتطابق توفر المنتج واستحقاق الاشتراك والوصول الفعلي.